Pour répondre aux enjeux de notre transformation, plusieurs initiatives stratégiques ont été identifiées, notamment une initiative de Croissance Externe. Ainsi, LCL procède à l’absorption d’entreprises dans le domaine bancaire et financier en lien avec son repositionnement.

Dans le cadre d’une telle absorption, vous aurez en charge le pilotage des chantiers IT et le suivi de la cohérence des opérations, en alignement avec la stratégie globale des chantiers connexes pilotés par le métier.

En amont du closing de la transaction, vous aurez à identifier et préparer les chantiers, puis à coordonner et suivre leur bonne exécution post-closing dans les délais attendus par le régulateur, suivants les axes suivants (non-exhaustifs) :

- Pilotage de la cohérence fonctionnelle et traitements des problématiques pré-requis à la migration avec les parties prenantes, dont par exemple : organisation et suivi des actions de mises en cohérence sur les offres commerciales de la clientèle accueillie, impacts Structure, impacts Partenariats ;

- Organisation et pilotage de la migration vers LCL des données clients, des comptes et autres produits de la Banque au quotidien dans le respect des normes RGPD, de la sécurité et des standards internes LCL (données actives ou archivées) ;

- Organisation et pilotage des impacts dans le SI de l’entreprise cible : extinction du SI, clôture et/ou transfert des partenariats existants, déclarations au régulateur ;

- Pilotage du chantier des postes de travail des collaborateurs de l’entreprise cible : équipement et mise en place des infrastructures & environnements de travail ;

- Aspect RH : gestion des mobilités des collaborateurs IT vers LCL, suivi des on-boarding (formations) pour les collaborateurs IT interne ;

- Suivi administratif et financier de l’opération sous l’angle IT : mise en perspective des budgets IT build et Run, incluant le suivi des extinctions de contrats des fournisseurs de l’entreprise cible (hébergement, infogérance, licences…), décision de poursuite ou non des prestations, contrats alternance etc ;

- Lancement des appels d’offre et suivi des missions pour les prestations associées aux chantiers identifiés.

Cela devra être effectué en coordination avec les métiers de LCL concernés par cette acquisition.

Vous proposerez votre feuille de route et les jalons clés du projet aux instances dirigeantes du projet (dont COMEX) et animerez des comités de pilotage garantissant le suivi opérationnel IT pour assurer une intégration fluide, sécurisée et alignée avec les valeurs de LCL.

Vous assurerez enfin la communication générale auprès des collaborateurs IT LCL, des partenaires (dont CAGIP, Predica, CA titres).

Formation Universitaire et/ou bancaire.
Ecole de commerce

Ce poste requiert les compétences suivantes :
- Capacité de prise de décision et d’influence / leadership transversal pour orienter les travaux et engager les parties prenantes dont nos dirigeants ;
- Vision stratégique et orientation valeur / impact pour focaliser les efforts sur les sujets fortement créateurs de valeur pour LCL ;
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes pour accompagner ou guider les prises de décisions transverses, voire les demandes d’arbitrage ;
- Capacité de gestion de projet d’ampleur, en mode collaboratif, pour piloter l’activité de manière agile et transversale, au quotidien et sur le temps long.

Outils de gestion de projets agile (JIRA, trello…)

Outils de collaboration et de communication (teams, slack…)

Outils de création et édition documentaire (Office, Confluence…)