Chez LCL, aller de l’avant c’est se réinventer pour ses clients et ses collaborateurs ! Venez vivre une expérience où la relation de proximité et l'innovation façonnent la banque de demain. 

Nous avons à cœur de lancer votre carrière. C'est pourquoi nous investissons dans votre réussite avec un parcours d'intégration et de formation sur-mesure. Notre ambition ? Que cette expérience ne soit pas qu'une simple étape, mais qu'elle soit votre passeport pour une insertion professionnelle réussie.

Au sein de la Direction SNI (Direction informatique LCL), et plus particulièrement de la tribu SDI (Socles Digitaux), l’alternant interviendra en tant que IED périmètre GED (Gestion Électronique des Documents). La tribu SDI assure la maîtrise d’ouvrage et la maîtrise d’oeuvre des socles digitaux, notamment : la gestion et la dématérialisation des documents , la modélisation et l’optimisation des processus, la signature électronique, l’archivage électronique, les dispositifs d’authentification forte et de vérification d’identité. La GED constitue un socle stratégique permettant l’accès aux documents clients et conseillers (contrats, documents de gestion, pièces justificatives, etc.), représentant plusieurs centaines de millions de documents, via les canaux en ligne (web et desktop) ainsi que les applications internes.

Vos missions seront de :

• Rédiger ou participer à la rédaction des dossiers de conception générale et/ou détaillée.

• Analyser les traitements pour réaliser les études détaillées ou les études d’impact.

• Concevoir la solution. Paramétrer, développer et qualifier des solutions applicatives.

• Établir l’analyse et le diagnostic sur les incidents et les éradiquer.

• Mettre en place, mener ou piloter le déploiement des applications développées.

Et en tant que collaborateur de la Direction des Systèmes d’Information :

• Être garant de la qualité et de l’exploitabilité des livrables.

• Respecter les règles de sécurité et les fondamentaux Projets.

• Entretenir la documentation des applications.

• Se tenir informé de manière proactive sur les méthodes et moyens mis en œuvre chez SNI, ainsi que sur l’actualité SNI (changements organisationnels, communication sur la stratégie IT, informations sur le RSE, ...).

• Être force de proposition auprès des métiers et les accompagner pour définir des solutions à la juste valeur et au juste prix.
• Faire preuve d’esprit d’équipe, partager ses connaissances et agir en coopération ; et ainsi contribuer à l’atteinte des objectifs collectifs de SNI et plus largement de LCL.

• Être chargé du passage en production des solutions développées et de communiquer avec les équipes de production concernées. Communiquer avec les équipes de production pour le contournement et la résolution des incidents.

Parce qu'une alternance réussie, c'est aussi un cadre de travail avantageux, chez LCL on vous propose : 

• Forfait et avantages pratiques «mobilité durable» pour les vélotafeurs  
• Un accès au Pass LCL (worklife) : titres restaurant 
• Couverture santé et prévoyance avec garanties étendues 
• Tarifs préférentiels bancaires et avantages CSE (accès à culture, loisirs, famille, voyages) 
• Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire 
• Primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise avec abondement, ainsi qu'un accès au Plan d’épargne Groupe 
   

Les + de nos métiers : 

• Un parcours d’intégration et de formation. 
• Le contact direct de différents experts LCL. 
• La possibilité de développer ses connaissances en banque, en assurance et en financement. 
• Réaliser son activité en autonomie et responsabilisation.  

Diplômé(e) d'un BAC+3, vous souhaitez suivre une formation en alternance de niveau BAC 4 ou +5 (, M1 ou M2) en informatique, développement logiciel. Avec une spécialisation en Développement et Scripting, Gestion des bases de données, Cybersécurité qui serait un plus.

Prêt à vous investir pleinement dans un environnement stimulant, vous développerez rapidement vos compétences grâce à notre accompagnement et à votre engagement.

Pour réussir, vous devrez mobiliser plusieurs qualités clés : 

• Vous possédez de solides bases en algorithmique et en logique.

• Vous mettrez votre capacité d'adaptation au service d'un environnement dynamique, ce qui vous permettra de gagner rapidement en autonomie sur vos missions.

• En parallèle, votre capacité d'écoute et votre curiosité naturelle vous aideront à comprendre en profondeur les enjeux de nos projets et les besoins de vos interlocuteurs.

• Votre excellent esprit d'équipe sera, quant à lui, le moteur de votre progression rapide en compétences. Votre envie d'évoluer et votre volonté de monter en compétences seront des qualités essentielles. De notre côté, nous nous engageons à transformer votre potentiel en expertise en vous accompagnant à chaque étape.

• Comment nous rejoindre ? 

Nous sommes un groupe engagé en faveur de la diversité et de l'inclusion, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. C'est dans cette optique que nous avons construit un processus de recrutement transparent et équitable : 

• Après l'étude de votre CV, si celui-ci est retenu, vous réaliserez un premier échange téléphonique avec un recruteur (RH) 
• Et pour finir, un entretien avec votre futur manager. Avec un retour positif de celui-ci, la promesse d'embauche est à vous ! 

• Vous comprenez les concepts de l'architecture micro-services et de l'orchestration avec Kubernetes.
• Vous avez une première expérience (scolaire, personnelle ou professionnelle) avec des technologies comme MongoDB, Kafka ou le stockage S3.
• Vous possédez de bonnes connaissances en développement Java (avec Spring) et/ou Angular.
• Vous êtes familier avec les pratiques DevOps et les outils de supervision (ex: Grafana, Prometheus).
• Vous montrez un fort intérêt pour l'utilisation de frameworks et d'outils open source.