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Moteur de recherche d'offres d'emploi LCL

Chargé de communication H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est aujourd'hui l'une des plus grandes banques de détail en France.

Grâce à son réseau de 2000 agences et centres d'affaires entreprises, sa banque à distance et sa banque privée, LCL accompagne 6 millions de clients particuliers et professionnels, et est la banque d'une entreprise sur trois.

L'ambition de LCL est de devenir la banque relationnelle et digitale de référence en ville en capitalisant, sur une démarche de qualité, d'innovation et de simplification, au service des clients.  

Référence

2020-48849  

Date de parution

05/08/2020

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Marketing et Communication

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Date prévue de prise de fonction

01/09/2020

Missions

POSC est la direction responsable de la gestion et du traitement des opérations de back et middle office de LCL sur ses différents les marchés. Elle possède des centres de production sur l’ensemble du territoire.

De fait la communication doit impérativement utiliser les outils digitaux et avoir une production de contenu régulière

Grace à son Intranet, la direction souhaite offrir à ses collaborateurs une communication structurée, homogène, dynamique et singulière à l’ensemble des sites. Elle s’attache à fournir des informations métiers (outils , formations, tutoriels), des actualités au sein de la direction (valorisation des actions locales innovantes, des projets), au sein de LCL et du groupe Crédit Agricole.

Elle utilise aussi les medias de communication que sont les réseaux collaboratifs d’entreprise les classes virtuelles, les newsletters.

 

Descriptif de la mission :

La communication de la direction est autonome dans ses réalisations ce qui permet à l’alternant de conduire des actions de communication variées de bout en bout.

Au cours de votre alternance vous participerez aux missions suivantes :

- Elaboration et suivi du plan de communication de la Direction ( lié à l’intranet mais peut ponctuellement être lié à un événement sur site) via l'intranet développé sous SharePoint) ;

- Élaboration et déploiement d'une stratégie visant à soutenir la fréquentation du site, susciter l'intérêt, installer une dynamique et faire participer au projet ;

- Rédaction et production de contenus courts visuels et animés (articles, vidéos, infographies etc..) ;

- Rédaction de newsletters

- rédaction de contenus différenciés en fonction des cibles : clairement il vous sera demandé des contenus ou support à destination de la communauté des managers afin qu’elle puisse animer en local les collaborateurs

- Mise à jour et conception de nouvelles pages web du site intranet ;

  • susciter, relayer, accompagner des discussions au sein des réseaux collaboratifs pour promouvoir l’initiative et le partage
  • A l’écoute du Comité de Direction et des équipes, vous devrez dynamiser le rythme des actualités.
  • Reporting à analyser, exploiter  voire remanier
  • Projets en étude : refonte de la rubrique formation ( + éventuellement création de supports et à plus long terme, pourquoi pas des MOOCs ;.
  • Appareillage d’un intranet documentaire en réflexion
     

Ces missions peuvent évoluer en fonction de votre niveau d’autonomie et de vos propositions

Au cours de votre alternance vous serez à 100% impliqué dans la valorisation des actions de notre Direction et à ce titre vous devrez proposer et mettre en place le plan de communication  (intranet / relais managériaux).

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

 

 

 

 

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 94 - Val-De-Marne

Ville

10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation

Vous allez entrer en première ou deuxième année de Master Communication à l'Université ou en Ecoles spécialisées

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

- Qualité rédactionnelle irréprochable
- Curiosité,
- capacité d'initiative;/ force de proposition
- Goût et aisance avec les environnements web,

Outils informatiques

• Pack office,
• Appétences pour les logiciels Adobe (perfectionnement durant la période)
• Notions de photographie et de caméra ( perfectionnement durant la période)
• quelques notions de code seraient un plus